La Municipalidad de la Capital cerr\u00f3 un nuevo acuerdo salarial con el Sindicato de Obreros y Empleados Municipales (SOEM), que incluy\u00f3 un importante aumento y el otorgamiento de un bono.
\nLa r\u00fabrica del documento fue formalizada por el secretario de Gobierno y Coordinaci\u00f3n, Germ\u00e1n Kranevitter y la secretaria de Hacienda de la comuna, Giselle Monjes; junto con las autoridades del sindicato, Luis \u00c1lamo como secretario general y Mar\u00eda Eugenia Varela como secretaria adjunta.
\nEn sus principales puntos, el acuerdo establece que:<\/p>\n
* El municipio se compromete a otorgar un incremento salarial del doce por ciento (12%) en concepto de \u00ab2do Acuerdo Salarial 2025\u00bb para todos los trabajadores que se rigen por la Ordenanza Municipal N\u00b01368\/86 E.O.E.M. y sus modificatorias.<\/p>\n
* El aumento se aplicar\u00e1 con forma acumulativa sobre todos los conceptos salariales y se har\u00e1 efectivo en tres cuotas: la primera del cuatro por ciento (4%) sobre los haberes a devengados a partir del primero de julio de 2.025 a pagarse en el mes de agosto de 2.025, la segunda cuota del cuatro por ciento (4%) sobre los haberes a devengarse a partir del primero de septiembre de 2025 a pagarse con el mes de octubre de 2025 y le tercera cuota del cuatro por ciento (4%) sobre los haberes e devengarse a partir del primero de noviembre de 2025 a pagarse en el mes de diciembre de 2025.<\/p>\n
Por otra parte, se acord\u00f3 el pago de un adicional no remunerativo de 80.000 pesos para todos los trabajadores que se rigen por la Ordenanza Municipal N\u00b01368\/86 E.O.E.M. y sus modificatorias. Este pago ser\u00e1 a partir de la efectivizaci\u00f3n de los haberes de julio y se mantendr\u00e1 hasta tanto no sea absorbido en los haberes.
\nEl pr\u00f3ximo mes de diciembre, municipio y gremio volver\u00e1n a analizar la situaci\u00f3n, para dialogar sobre la posibilidad de incorporar a los haberes la suma no remunerativa acordada hoy.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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