El Ministerio de Trabajo, Planificaci\u00f3n y Recursos Humanos ha llegado a un acuerdo con las entidades gremiales y las autoridades de seguridad para establecer una nueva pauta salarial, para el personal de las fuerzas de seguridad. El acuerdo implica un incremento del 40% en el salario del personal, distribuido en tres tramos: un 15% en marzo de 2023, un 13% en mayo de 2023 y un 12% en junio de 2023. Adem\u00e1s, se ha acordado la asignaci\u00f3n de una suma fija de $20.000 solo para los meses de abril, mayo y junio de 2023.<\/p>\n
Durante la reuni\u00f3n, el Jefe de la Polic\u00eda de la Provincia de Catamarca solicit\u00f3 la sustituci\u00f3n de la suma fija por puntos \u00edndices remunerativos para todo el personal de las Fuerzas de Seguridad. A fin de no exceder el costo total que implicar\u00eda el otorgamiento de la suma fija, se propuso la incorporaci\u00f3n de cuarenta (40) puntos \u00edndices a cada cargo del personal de seguridad.<\/p>\n
La propuesta fue compartida por la Ministra de Seguridad, por lo que se acord\u00f3 la aplicaci\u00f3n de un incremento de cuarenta (40) puntos \u00edndices a cada cargo del personal comprendido en el Escalaf\u00f3n Seguridad, a partir del 1\u00b0 de abril, el cual no ser\u00e1 aplicable para la base de c\u00e1lculo de los Adicionales: Bonificaci\u00f3n Complementaria y Riesgo Profesional.<\/p>\n
El acuerdo fue firmado por la Dra. Fabiola Segura, Ministra de Seguridad de la Provincia de Catamarca, y la CPN Ver\u00f3nica Edith Soria, titular del Ministerio de Trabajo, Planificaci\u00f3n y Recursos Humanos. El acto se dio por concluido a las 12.00 horas, con la constancia del acuerdo suscripto por las partes en los t\u00e9rminos expresados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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